Новый профстандарт поможет компании определить требования к профессиональным директорам

Проект документа находится на общественном обсуждении. Профстандарт пригодится тем коммерческим организациям, которые заключают с членами совета директоров трудовые договоры.

С его помощью будет легче определить во внутренних документах трудовые функции и требования к квалификации таких сотрудников. Например, в профстандарте указано, какие опыт работы и образование необходимы профессиональному директору. Среди требований профильное образование - специалитет или магистратура в сфере экономики и управления либо юриспруденции.

Сейчас профстандарты, как правило, носят рекомендательный характер. Они обязательны в части тех требований к квалификации работников, которые установлены в ТК РФ, иных федеральных законах и НПА.

Документ: Проект Приказа Минтруда России (http://regulation.gov.ru/projects#npa=55407)

Общественное обсуждение завершается 12 октября 2016 года

В чем особенности применения профстандартов? (Путеводитель по кадровым вопросам)

ВИДЕО и ФОТО  съемка свадьба день рождения  др. торжества,  Ведущий  (тамада),  

  8 (905) 703-14-15   или  8 (919) 728-50-31      E- Mail:    npcentr@bk.ru  

Почти бесплатно: стоимость услуг по эл. почте до 50%   Помощь и защита в суде. Адвокат.

Суд городской, Арбитражный, Третейский суд.   

  По материалам  © КонсультантПлюс, 1992-2015    